为深化党建引领高效能治理创新，金兰街道以网格化管理为抓手，通过科学规划治理体系、强化动态信息管控、筑牢矛盾化解防线，构建起精细化、智能化、立体化的基层治理新格局。

　　一、织密治理网络，夯实网格管理根基

　　统筹规划，高标准建设街道社会治理室和社区网格工作站，搭建可视化视频调度系统，实现指挥调度“一网通办”。结合辖区人口分布、地域特征等要素，在11个社区科学划分58个基础网格，构建“网格长+专职网格员+兼职网格员+驻村干部”的“一长三员”治理队伍。其中，选拔18名专职网格员充实专业力量，吸纳153名社区骨干担任兼职网格员，并明确社区干部为网格长、驻村干部为网格员，形成“专兼结合、责任到人”的管理体系。同步绘制标准化网格架构图，在各网格醒目位置设置公示牌，公开人员联系方式，确保服务直达群众。

　　二、深化动态巡查，提升数据治理效能

　　依托H型架构数字化平台，对网格内人口、房屋、企业等基础数据进行全要素采集、动态化更新，实现辖区政治、经济、文化等社会活动数据“一网统管”。严格落实“日巡查、日走访”工作机制，常态化开展社会治安巡逻、矛盾纠纷排查、特殊人群关爱、安全隐患整治等工作，同步推进政策法规宣讲和平安建设宣传，推动治理触角向基层末梢延伸，确保辖区情况“底数清、动态明”。

　　三、聚焦源头治理，筑牢平安建设防线

　　充分发挥“一长三员”扎根一线的优势，建立“发现—上报—处置—反馈”闭环管理机制。对巡查中发现的矛盾纠纷、安全隐患、民生诉求等问题，第一时间介入处置，做到“微事现场办、小事网格结、大事街道调”，实现问题化解在源头、矛盾消除在萌芽。通过“小网格”凝聚基层治理合力，推动平安金兰建设向纵深发展，切实提升群众安全感和满意度。今年来共解决居民各类诉求31件，调解矛盾纠纷32件。